Wege aus der Überforderung

… und das ist ganz wörtlich zu nehmen: Neue Wege sollen durchaus auch zB während einer Coachingstunde draußen in der Natur beschritten werden. Denn hier ist der Platz, in dem wir als Mensch sein dürfen und sozusagen ‚artgerecht‘ fühlen, wahrnehmen und denken können.

Im Alltag unserer geschlossenen Räume und virtueller Begegnungen sind die Möglichkeiten, unser Potential voll auszuleben oft sehr beschränkt. Evolutionär lebte der Mensch über Jahrtausende in und mit der Natur. Dieses Erbe ist in unserer Art zu denken und handeln noch tief verwurzelt, und sogar unser Körper reagiert – ganz analog - positiv auf einen Wechsel in die klare und gesunde Waldluft.

Diese Mechanismen sind mittlerweile sehr gut wissenschaftlich belegt und finden in der sogenannten Waldmedizin ihren Niederschlag.

Wir nutzen solche Effekte als Unterstützung für das nachhaltige Coaching und die ressourcenorientierte Beratung. So bieten Sie Ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, Fragestellungen und Entwicklung effektiv, kreativ und nachhaltig anzugehen.

Ängste und Stress werden thematisiert und in einem individuell maßgeschneiderten ‚Drehbuch‘ Wege aus diesen Belastungen aufgezeigt. Dabei ist die ‚Hilfe zur Selbsthilfe‘ fundamental, so dass im Bedarfsfall die richtigen Strategien zur Bewältigung bereitstehen.

 Dieses Coaching ist sowohl für Mitarbeiter und Führungskräfte als auch und besonders für Ihre Supervisoren, Teamleader und Frontline Manager empfehlenswert. Diese sind oft durch ihre ‚Sandwich-Position‘ zwischen Mitarbeiter und Management besonderem Druck und scheinbar schier unlösbaren Aufgaben ausgesetzt.